遵義金控集團(tuán)有限公司（Zunyi FinancialHolding Group CO.,Ltd.）,是遵義市唯一一家大型地方國有金融控股的集團(tuán)公司；是匯聚地方金融資源，金融與產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的投資公司；是集金融服務(wù)、投資管理、資產(chǎn)管理等綜合業(yè)務(wù)為一體的大型綜合性實(shí)體公司。
遵義金控集團(tuán)有限公司重組于2017年12月，注冊(cè)資本金為20億元（人民幣），總資產(chǎn)277億元，資產(chǎn)負(fù)債率為49%。集團(tuán)現(xiàn)有遵義市國有資產(chǎn)投融資經(jīng)營管理有限責(zé)任公司、遵義市鑫財(cái)融資擔(dān)保有限公司、遵義市鑫財(cái)投資有限公司和貴州聚匯通供應(yīng)鏈管理有限公司4家一級(jí)子公司，遵義市國投房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、遵義市國投物業(yè)管理有限責(zé)任公司、遵義市國投酒店管理有限責(zé)任公司、遵義市水投融資擔(dān)保有限責(zé)任公司等8家孫公司，即將成立大數(shù)據(jù)公司和資產(chǎn)管理公司2家一級(jí)子公司，是貴陽銀行第三大股東、貴州銀行第四大股東、道真農(nóng)商行第一大股東。目前，集團(tuán)正通過產(chǎn)業(yè)并購、股權(quán)投資和國有企業(yè)混合所有制改革等方式，迅速壯大體量、做大規(guī)模，力爭(zhēng)五年內(nèi)將集團(tuán)打造成為貴州一流、西部有影響、具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的金融產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
因公司工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開人才。具體如下：
一、招聘原則
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開報(bào)名條件、公開工作程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度。
二、招聘計(jì)劃
招聘財(cái)務(wù)人員：1名。
三、報(bào)考基本條件
（一）招聘對(duì)象
2018年及以前畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷的人員，且須具有對(duì)應(yīng)的畢業(yè)證書。
（二）報(bào)考條件
1.思想品德端正，具有較好的儀容儀表形象、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，身體健康，無不良嗜好，遵紀(jì)守法；
2.具有良好的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神、奉獻(xiàn)精神，認(rèn)同公司企業(yè)文化；
3.年齡在45周歲以內(nèi)(1972年12月31日及以后出生)。
4.具有能夠在企業(yè)正常履職的身體條件；
5.本科及以上學(xué)歷；
6.會(huì)計(jì)、金融及相關(guān)專業(yè)；
7.取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格； 8.具有8年以上財(cái)務(wù)管理或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
（三）以下人員不得報(bào)考
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的；
3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)人員的。
四、招聘流程
本次公開招聘按照發(fā)布招聘簡章、公開報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察（政審）、公示和錄用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘簡章
根據(jù)招聘計(jì)劃安排，本公開招聘將在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.zyrs.gov.cn/）、遵義人力資源網(wǎng)站（http://www.zyhr.gov.cn/）、微信公眾號(hào)（遵義金控集團(tuán)有限公司）等媒體發(fā)布招聘公告。
公開報(bào)名
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
（1）報(bào)名時(shí)間：2018年12月19日-2018年12月25日17點(diǎn)截止，逾期不再受理。
（2）網(wǎng)上報(bào)名所需資料：按照公布的招聘條件和要求，報(bào)考人員需將以下報(bào)名資料打包報(bào)送至郵箱（735598454@qq.com）
①有效居民身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件電子掃描件；
②近期藍(lán)底背景免冠1寸證件照片電子檔（jpg格式，文件大小20kb以內(nèi)，以身份證號(hào)+姓名命名）；
③《遵義金控集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》（見附件2），報(bào)考人員需將《報(bào)名表》的電子檔以及報(bào)考人員簽名的掃描件一起報(bào)送。
（三）資格審查
經(jīng)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)招聘條件和資格，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合條件的進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。資格審查將貫穿于招聘工作的全過程，應(yīng)聘者提供的所有資料必須真實(shí)、有效和準(zhǔn)確，凡弄虛作假或有不符合招聘條件的應(yīng)聘人員進(jìn)入各個(gè)招聘環(huán)節(jié)的，取消其應(yīng)聘或錄用資格。
（四）面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試對(duì)象：符合報(bào)名條件的全體應(yīng)聘者。
3.面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、專業(yè)水平、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。
面試成績須達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)，將應(yīng)聘者總成績及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在集團(tuán)公司微信公眾號(hào)（微信公眾號(hào)：遵義金控集團(tuán)有限公司）進(jìn)行公示。
（五）遞補(bǔ)錄用
1.如遇總成績第一名者放棄錄用資格，則順延錄用第二名，遞補(bǔ)錄用僅順延至第三名。
（六）體檢
體檢須在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，應(yīng)聘者未按規(guī)定時(shí)間提交本人體檢報(bào)告或在體檢過程中弄虛作假，隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真或體檢不合格的，取消其應(yīng)聘資格。
體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用應(yīng)聘者自理。
（七）考察
考察工作由黨群工作牽頭，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員參與，對(duì)候選人做進(jìn)一步考察政審。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、原單位工作表現(xiàn)、戶口所在地公安機(jī)關(guān)出具無犯罪記錄證明、如果現(xiàn)在黨政機(jī)關(guān)或行政事業(yè)單位工作的，須由所在單位紀(jì)檢部門出具違規(guī)違紀(jì)情況說明等情況?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合招聘職位規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件的應(yīng)聘人員，考察為不合格，考察意見提請(qǐng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究。
（八）招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試結(jié)果，結(jié)合考察意見，研究確定擬聘用人選。
（九）公示和錄用
擬錄用人選按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期滿后，沒有問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按公司有關(guān)程序辦理錄用手續(xù)。
(十)報(bào)備
根據(jù)本次招聘錄用結(jié)果，向市國資委報(bào)備本次招聘情況。
五、試用期及薪酬待遇
按《中華人民共和國勞動(dòng)勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》《遵義市金控集團(tuán)有限公司薪酬管理制度》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
（一）如應(yīng)聘人員屬黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、市屬國有企業(yè)的在職人員，需現(xiàn)單位出具同意報(bào)考證明，不提供報(bào)考證明以無業(yè)人員身份報(bào)考取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（二）一名應(yīng)聘者只可報(bào)考一個(gè)職位，未按要求填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（三）對(duì)于在各招聘流程中落選人員，公司不再進(jìn)行單獨(dú)通知。
（四）應(yīng)聘人員必須保持電子郵箱和手機(jī)的暢通，工作人員會(huì)通過郵件、短信或電話方式將考試及錄用信息通知應(yīng)聘者本人。若因應(yīng)聘人員通訊工具不暢通，導(dǎo)致規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法聯(lián)系，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
（五）本招聘簡章由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
（六）聯(lián)系電話:0851-28239641
（七）監(jiān)督單位及電話:第十紀(jì)檢組（0851-27613123）
遵義金控集團(tuán)有限公司
2018年12月19日
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附件：
報(bào)名表.xls?
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