貴州省生產(chǎn)資料服務(wù)有限責(zé)任公司(以下簡稱“生資公司”)成立于1990年10月,注冊資本為3000萬元,隸屬于貴州省政府出資成立省管大一型企業(yè)集團(tuán)——貴州現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)集團(tuán)全資子公司。生資公司通過“貴州名特優(yōu)產(chǎn)品”引領(lǐng)“黔品出山”項(xiàng)目,集聚省內(nèi)優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)型企業(yè)的特色單品,助推貴州優(yōu)質(zhì)農(nóng)特產(chǎn)品銷售。結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新構(gòu)建“1+5+1”產(chǎn)業(yè)布局,助力黔貨出山,助推鄉(xiāng)村振興。旗下有1家全資子公司:貴州黔山紅糧農(nóng)業(yè)科技有限公司;1家控股子公司:廣東集黔優(yōu)品供應(yīng)鏈科技有限公司。9nf貴州163_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_163貴州人事考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)
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貴州貴天下茶業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡稱“貴天下集團(tuán)”)成立于2012年5月,注冊資本金1.28億元,于2020年11月在省國資委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由盤江煤電集團(tuán)劃轉(zhuǎn)至現(xiàn)代物流集團(tuán),與生資公司采用“一套人馬,兩塊牌子”的模式進(jìn)行管理。貴天下集團(tuán)以國際國內(nèi)市場為導(dǎo)向,以品牌培育為基礎(chǔ),打造“貴天下”核心品牌、“GTX”國際品牌、“小蠻香”新銳品牌的品牌發(fā)展矩陣,構(gòu)建以名優(yōu)茶品牌引領(lǐng)、大宗茶出口帶動(dòng)、新式茶創(chuàng)新發(fā)展的“三輪驅(qū)動(dòng)”經(jīng)營格局,形成國內(nèi)國外雙循環(huán)、線上線下多渠道的銷售體系,助力貴州茶產(chǎn)業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)。旗下有4家全資子公司:貴州貴天下盛興茶業(yè)有限公司、貴州進(jìn)出口實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司、深圳貴天下健康食品有限公司、武漢貴天下生物科技有限責(zé)任公司;1家控股子公司:貴州貴天下生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司。
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根據(jù)公司工作需要,面向社會(huì)公開招聘7名工作人員,具體內(nèi)容見下。
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一、招聘原則
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生資·貴天下集團(tuán)人才甄選以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨;堅(jiān)持公平、公正、公開、擇優(yōu)的招聘原則。
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二、招聘對象
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(一)基本要求
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1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
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2.遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
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3.符合崗位專業(yè)、學(xué)歷及相關(guān)條件要求,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
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4.符合集團(tuán)公司回避制度規(guī)定;
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5.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
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(二)不得應(yīng)聘情形
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1.受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
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2.受到黨紀(jì)處分或行政處分等在處分期或影響期內(nèi)的;
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3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
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4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
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5.在此前集團(tuán)公司各級單位公開招聘或國家組織的各級各類招考中被認(rèn)定有擾亂考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的;
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6.有吸毒史的;
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7.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;
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8.不得招聘錄用的其他情形。
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三、招聘崗位及人數(shù)
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本次生資·貴天下集團(tuán)共計(jì)招聘6個(gè)崗位,7名人員,其中:貴州貴天下盛興茶業(yè)有限公司副總經(jīng)理1名,貴州進(jìn)出口實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司副總經(jīng)理1名,貴州省生產(chǎn)資料服務(wù)有限責(zé)任公司投資運(yùn)營部副部長(上海項(xiàng)目“貴滬薈”館負(fù)責(zé)人)1名,貴州黔山紅糧農(nóng)業(yè)科技有限公司綜合辦公室主任1名,廣東集黔優(yōu)品供應(yīng)鏈科技有限公司財(cái)務(wù)部部長1名,貴州進(jìn)出口實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司外貿(mào)專員2名。具體招聘崗位及要求見《生資·貴天下集團(tuán)2024年公開招聘崗位一覽》(附件1)。
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四、招聘程序
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(一)網(wǎng)上報(bào)名
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1.報(bào)名時(shí)間:2024年2月28日-3月5日
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2.報(bào)名方式:應(yīng)聘者于規(guī)定時(shí)間內(nèi)將《招聘報(bào)名表》(附件2)《擬招錄人員近親屬關(guān)系申報(bào)表》(附件3)發(fā)送至指定郵箱(WX1345125657 163.com),郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘崗位+姓名+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+學(xué)歷(相關(guān)說明:每位應(yīng)聘者按崗位要求進(jìn)行報(bào)名,一人限報(bào)一個(gè)崗位)。報(bào)名截止時(shí)間為2024年3月5日17:00。
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(二)資格初審
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根據(jù)招聘條件及崗位要求,對應(yīng)聘人員應(yīng)聘資格進(jìn)行初步審查,通過初選人員為參加筆試人員。將以電話或短信方式通知通過初選的人員參加筆試,未通過資格審查的人員,不再另行通知。單個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與崗位有效報(bào)名人數(shù)比例不低于1:3,有效報(bào)名人數(shù)比例不足1:3的,則取消該崗位招聘。
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資格審查工作貫穿于招聘全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,可隨時(shí)取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格。
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(三)考試
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考試包括筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
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1.筆試
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(1)通過初審的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一參加筆試考試,具體時(shí)間地址另行通知;
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(2)筆試實(shí)行閉卷考試,筆試總分100分,占綜合成績的40%;
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(3)筆試結(jié)束后,將筆試成績在生資公司和貴天下茶業(yè)集團(tuán)微信公眾號上進(jìn)行公布。
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2.面試
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筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)面人數(shù)不高于1:5的比例確定面試對象。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績當(dāng)場公布,滿分100分,占綜合成績的60%。
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(四)綜合成績計(jì)算與公布
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綜合成績按筆試成績占40%、面試成績占60%計(jì)算,筆試、面試、綜合成績均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位計(jì)算。綜合成績并列的,面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。最終根據(jù)招聘崗位1:1的比例,確定擬錄用人員名單,并在生資公司和貴天下茶業(yè)集團(tuán)微信公眾號上公布最終排名。
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(五)體檢和考察
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1.擬錄用人員需前往縣級以上三甲醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,費(fèi)用自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;因體檢不合格等原因造成缺額的,由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際決定是否按總成績由高到低遞補(bǔ)人員。
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2.體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對象,由公司對其進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
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考察中若發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,視為考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合實(shí)際決定是否按程序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢:
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(1)不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
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(2)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
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(3)被開除公職的人員;
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(4)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;
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(5)未能按時(shí)提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
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(6)不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
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(7)國家行政機(jī)關(guān)、企(事)業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
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(8)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
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(六)結(jié)果公示
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公司對擬聘用人員在生資公司和貴天下茶業(yè)集團(tuán)微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
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公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
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五、其他事項(xiàng)
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(一)公司將本著“公平、公正、公開”的原則對應(yīng)聘人員進(jìn)行公開招聘,招聘全程接受監(jiān)督,如對招聘過程或者結(jié)果存在疑問或異議,可向公司黨委工作部或紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行咨詢或提出申訴。
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(二)招聘有關(guān)事宜將通過公眾號進(jìn)行公布或以短信、電話等方式通知,請應(yīng)聘者關(guān)注相關(guān)信息并確保手機(jī)暢通。由于無法聯(lián)絡(luò)導(dǎo)致應(yīng)聘者失去競爭資格的,責(zé)任自負(fù);不符合條件人選將不再另行通知,如有疑問可電話咨詢招聘單位聯(lián)系人。
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(二)本次招聘不收取任何費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
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(三)凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、考察審核、體檢、報(bào)到、簽訂勞動(dòng)合同等情況的,均視為自動(dòng)放棄錄用。
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(四)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。對編造虛假信息的,一經(jīng)查實(shí),取消有關(guān)資格。
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(五)薪酬待遇按照錄取后工作單位薪酬制度執(zhí)行。
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未盡事宜,由生資·貴天下集團(tuán)黨委工作部負(fù)責(zé)解釋。
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招聘咨詢:18302576153、13765075699
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監(jiān)督電話:18185190310、18310209965
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2024年2月26日
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文章來源:https://www.gzwlcyjt.com/newsinfo/6867111.html