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2019綏陽縣旅投公司公開招聘工作人員簡章

   綏陽縣慧豐旅游投資發(fā)展有限責(zé)任公司(簡稱:綏陽縣旅投公司)是綏陽縣人民政府按《公司法》成立的國有控股公司,公司成立于2013年5月,注冊(cè)資本金7億元。公司旗下有綏陽縣宏宜生態(tài)流域治理開發(fā)有限公司、綏陽縣臥瓏湖旅游開發(fā)有限公司、綏陽縣新聞傳媒發(fā)展有限公司等3家一級(jí)子公司,有綏陽縣赤尾溪旅游開發(fā)有限責(zé)任公司、綏陽縣慧豐房地產(chǎn)開發(fā)有限公司2家二級(jí)子公司。cuK貴州163_163貴州人事考試信息網(wǎng)_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)

 
  根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘6人。
 
  一、招聘原則及流程
 
  招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果。招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
 
  二、招聘需求
 
  此次共計(jì)劃公開招聘6人,具體招聘崗位及崗位要求詳見《職位表》(附件1)。
 
  三、報(bào)考條件
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)考條件
 
  1.思想品德端正,具有較好的儀容儀表、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,身體健康,無不良嗜好,遵紀(jì)守法;
 
  2.具有良好的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)精神、奉獻(xiàn)精神,認(rèn)同公司企業(yè)文化;
 
  3.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,年齡在22-45周歲,特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬條件;
 
  4.具備報(bào)考職位所需其他資格條件。
 
  (二)以下人員不得報(bào)考
 
  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
 
  2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
 
  3.被列入征信黑名單的;
 
  4.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
 
  5.曾因貪污、行賄受賄等受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
 
  6.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)人員的。
 
  四、招聘流程
 
 ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘簡章
 
  根據(jù)招聘計(jì)劃安排,本次公開招聘將在綏陽縣門戶網(wǎng)和163貴州網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
 
 ?。ǘ┕_報(bào)名
 
  報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。
 
  1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
 
 ?。?)報(bào)名時(shí)間:2019年8月1日—2019年8月9日9:00~17:30;
 
 ?。?)報(bào)名地點(diǎn):綏陽縣旅投公司(幸福大道千工堰4樓)。
 
 ?。?)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需資料:
 
 ?、儆行Ь用裆矸葑C、畢業(yè)證、崗位所需資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各一份;
 
 ?、诮谒{(lán)底背景免冠1寸證件照片三張;
 
 ?、圩孕邢螺d并填寫《報(bào)名表》(見附件2);
 
 ?、軝C(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在編人員報(bào)考須提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明,不提供證明或以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息,查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
 
  2.網(wǎng)上報(bào)名
 
 ?。?)報(bào)名時(shí)間:2019年8月1日—2019年8月9日(24小時(shí)均可報(bào)名);
 
 ?。?)網(wǎng)上報(bào)名所需資料:按照公布的招聘條件和要求,報(bào)考人員需將以下報(bào)名資料打包發(fā)送至QQ郵箱2963980572:
 
 ?、儆行Ь用裆矸葑C、畢業(yè)證、崗位所需資格證、相關(guān)證件電子掃描件各一份;
 
  ②近期藍(lán)底背景免冠1寸證件照片電子檔(jpg格式,文件大小20kb以內(nèi),以身份證號(hào)+姓名命名);
 
  3.報(bào)名注意事項(xiàng)
 
  一是報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》和《綏陽縣旅投公司2019年公開招聘人員職位表》要求的資格條件,仔細(xì)對(duì)照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)名資格條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,個(gè)人不符合資格條件的職位不能報(bào)考,否則責(zé)任自負(fù);
 
  二是報(bào)考人員如因?qū)W歷、專業(yè)、年齡及其它應(yīng)備條件不符合《招聘簡章》資格條件,在招聘筆試、面試、體檢、考察(政審)、聘用審批等各環(huán)節(jié)審查(復(fù)審)時(shí)發(fā)現(xiàn)均直接取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或聘用資格。
 
  (三)筆試
 
  1.筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知;
 
  2.筆試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)聘人員的基本知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)、綜合分析能力和文字表達(dá)能力等;
 
  3.報(bào)名應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)沒有形成競(jìng)爭性的(低于3:1),應(yīng)聘人員考試成績必須達(dá)到60分及以上,否則取消該崗位招聘;
 
  4.考生必須持有效居民身份證及準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
 
  筆試成績是否進(jìn)入面試于5個(gè)工作日內(nèi)在綏陽縣門戶網(wǎng)和163貴州網(wǎng)發(fā)布。
 
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  1.面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知;
 
  2.面試對(duì)象:按錄用職位人數(shù)的2:1進(jìn)入面試。(如擬進(jìn)入面試人數(shù)低于或等于招聘崗位計(jì)劃數(shù)的,全部進(jìn)入面試,綜合成績75分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié));
 
  3.面試內(nèi)容:主要考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等;
 
  4.考生必須持有效居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
 
  (五)總成績計(jì)算
 
  總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
 
  筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
 
  面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi),將考生總成績及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在綏陽縣門戶網(wǎng)和163貴州網(wǎng)發(fā)布。
 
  五、體檢
 
  筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績從高到低按1:1的比例確定體檢對(duì)象。同一職位報(bào)考考生總成績出現(xiàn)并列的,取筆試成績高者作為體檢對(duì)象。若筆試成績也相同,即重新組織面試,以重新面試成績高者進(jìn)入體檢。
 
  體檢工作由招聘單位組織,體檢必須在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
 
  體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用考生自理。
 
  初次體檢不合格的人員,本人在被告知體檢不合格結(jié)果的3日內(nèi)提出書面申請(qǐng),經(jīng)綏陽縣旅投公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可以復(fù)檢一次??忌鲃?dòng)放棄體檢的或復(fù)檢不合格的,空缺職位依次遞補(bǔ),不超過2人。
 
  六、考察
 
  對(duì)體檢合格的人員,確定為考察對(duì)象。由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況進(jìn)行考察并據(jù)實(shí)寫出考察報(bào)告,并將考察結(jié)果告知被考察對(duì)象。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的,視為考察不合格,由綏陽縣旅投公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,取消擬聘用資格;
 
  考察不合格形成職位空缺的不予遞補(bǔ);考生主動(dòng)放棄考察的,空缺職位依次遞補(bǔ),不超過2人。
 
 ?。ㄒ唬┕狙芯繘Q定
 
  經(jīng)筆試、面試、體檢及考察合格的報(bào)考者,確定為擬聘用人員;
 
  (二)公示
 
  擬聘人員在綏陽縣門戶網(wǎng)和163貴州網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。
 
  (三)聘用
 
  公示期滿無異議,由綏陽縣旅投公司有關(guān)規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同,明確雙方權(quán)利義務(wù),并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用,不合格者予以解聘;
 
 ?。ㄋ模﹫?bào)備
 
  根據(jù)本次招聘錄用結(jié)果,向縣國資委、公司報(bào)備本次招聘情況;
 
 ?。ㄎ澹┕芾砑按?/div>
 
  用工方式按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工資標(biāo)準(zhǔn)參照綏陽縣旅投公司工資體系執(zhí)行。
 
  七、注意事項(xiàng)
 
  (一)考生電話通訊要24小時(shí)保持暢通,以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系造成的后果由考生自負(fù);
 
 ?。ǘ┱衅父鳝h(huán)節(jié)其他通知事項(xiàng)將通過綏陽縣門戶網(wǎng)和163貴州網(wǎng)發(fā)布;請(qǐng)報(bào)考者密切注意綏陽縣門戶網(wǎng)和163貴州網(wǎng)公布的信息,因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站公布的招聘信息導(dǎo)致的后果,由報(bào)考者本人承擔(dān);
 
 ?。ㄈ┱衅腹ぷ魅探邮芗o(jì)檢監(jiān)察部門、社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。
 
  八、本招聘簡章由綏陽縣旅投公司工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
 
  咨詢電話:0851-28767062
 

附件1:職位表cuK貴州163_163貴州人事考試信息網(wǎng)_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)

附件2:報(bào)名表cuK貴州163_163貴州人事考試信息網(wǎng)_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)

 
  綏陽縣慧豐旅游投資發(fā)展有限責(zé)任公司
 
  2019年7月31日
 
  
發(fā)布時(shí)間:2019-07-31來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)

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